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Personnel Manager Policy Matters (m/f/x)

2022/27/01

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Job description

Tasks

    • Übernahmen themen- und standortübergreifender Personalangelegenheiten im Tarifbereich
    • Klärung und Bearbeitung von Grundsatzthemen und -angelegenheiten einschließlich personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen für eine einheitliche Rechtsanwendung
    • Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten in haushaltsrechtlichen Fragen der Personalwirtschaft
    • Klärung grundsätzlicher Angelegenheiten nach GmbHG, von Haftungsfragen sowie von
    • Grundsatzangelegenheiten des Betriebsverfassungsrechts und des Schwerbehindertenrechts
    • Unternehmensweit einheitliche Rechts- und Tarifanwendung
    • Ansprechpartner für alle Fragen zur Gestellung

    Requirements

    • Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master) in Public Management, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
    • Alternativ vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen der öffentlichen Verwaltung
    • Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
    • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

      Services

      • Participation in the redesign of the future of freeways in Germany
      • Unlimited employment contract
      • Attractive remuneration in accordance with the TV-A company collective agreement
      • Payment of a 13th month salary
      • Retirement provision with VBL
      • 30 days vacation and a working time of maximum 39h/week
      • Flexible working hours through flexitime model
      • Very good opportunities for professional development
      • Good compatibility of family, work and private life

      Jobdetails

      • WorkplaceBerlin
      • Occupational Area Human Resources, Legal
      • ContractDirect entry at our customer
      • Job-ID9013

      Contact

      Annika HandrackRecruitment Consultant

      +49 351 795 808 72

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