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Implementierung von Lean-Standards
Kontinuierliche Verbesserung von Lean-Tools und Routinen durch die Durchführung von on-the-job Trainings
Initiierung und Begleitung von Vor-Ort-Begehungen der Führungsebene mit strukturiertem Feedback
Messung und Berichterstellung der Reifegrade
Unterstützung bei der Durchführung von Workshops
Best-Practice-Austausch mit anderen Lean Change Agents
Unterstützung beim Aufbau einer Lean-Roadmap und TIPs (Tactical Implementation Plans) mit operativen Teams
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften
Berufserfahrung im Change Management und der Prozessverbesserung
Kenntnisse im Lean Management
Anwenderwissen von Google Workspace vorteilhaft
Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse
Vorliegende Arbeitserlaubnis für die EU
Teamplayer mit Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
