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06.03.23

Immobilienkaufmann als Senior Prozessmanager (m/w/d)

HIER SIND WEITBLICK UND ANALYTISCHE EXPERTISE GEFRAGT!

Du behältst immer den Überblick und hast Lust auf eine neue, verantwortungsvolle Herausforderung? Dein Know-how ist darauf ausgerichtet, Prozesse effizient zu gestalten und Du bist bereit, diese weiterzuentwickeln? Du kennst die Immobilienbranche wie Deine eigene Westentasche und teilst Dein Wissen gern im Team? Dann passt genau Du auf die Position als Immobilienkaufmann als Senior Prozessmanager bei unserem Kunden in Stuttgart.

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Vorteile

  • Die freie Wahl Deines Arbeitsplatzes – entweder im Homeoffice mit einzelnen monatlichen Präsenztagen oder im Büro im Herzen von Stuttgart

  • Die Macht über ein sehr ordentliches Gehalt, das Du über eine erfolgsabhängige Prämie mit Deinem Geschick lenkst

  • Ein ausführliches Onboarding

  • Großer Gestaltungsspielraum

  • Urlaub, dann wenn Du ihn brauchst und sogar Workation

  • Zusatzbenefits wie Fitness-Studio oder betriebliche Altersvorsorge

  • Dich erwartet ein sympathisches, hochmotiviertes und hilfsbereites Team (ohne Jedi-Kostüm)

Aufgaben

  • Du kümmerst Dich um die Neu- und Weiterentwicklung von Prozessen und Herangehensweisen in der Auftragsabwicklung und Filialbetreuung – dabei sorgst Du durch Vereinfachung, Standardisierung, Digitalisierung,  Automatisierung, Kostensenkung und Transparenz für mehr Skalierbarkeit

  • Du steuerst die Übertragung und Anpassung der z.B. in Deutschland laufenden Abwicklungsprozesse auf neu zu erschließende Länder

  • Du planst und koordinierst die Auftragsabwicklung und behältst die Erreichung der definierten Abwicklungs- und Optimierungsziele im Blick

  • Und als primus inter pares unterstützt Du in agilen Teams  bei der Zielerreichung und Performance-Steigerung

  • Du hast die Möglichkeit, perspektivisch zum Prokurist aufzusteigen

Profil

  • Langjährige Erfahrung in der Prozessoptimierung, im agilen  Projektmanagement und im Standardisieren und Organisieren z.B. in der Unternehmensberatung, im Inhouse-Consulting, bei Startups, Filialunternehmen oder Franchisesystemen

  • Hands-On-Mentalität, Ideenreichtum sowie Umsetzungsstärke, Kommunikationsstärke und Teamgeist sowie Orgatalent

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt in Management, Entrepreneurship, Internationales Projektmanagement, Data Science, oder Wirtschaftsinformatik

  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Jobdetails

  • StandortStuttgart
  • Berufsfeld Gebäude- und Anlagenmanagement
  • VertragsformDirekteinstieg beim Kunden
  • Job-Id10769

Ansprechpartner

Robert FriedrichRecruitment Consultant

E-Mail senden
+49 173 723 31 20

Die Challenge unserer Kunden ist unsere Challenge. Als führender Anbieter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte unterstützen wir seit mehr als 20 Jahren unterschiedlichste Hochtechnologie-Branchen. Dabei integrieren wir zukunftsweisende Lösungskonzepte im Rahmen der Personalvermittlung für den Wettbewerbsvorsprung unserer Kunden.

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