Kapazitätsschwankungen?
Kein Problem!
Mit unseren HR Outsourcing Lösungen kannst Du Deine internen HR-Kapazitäten flexibel und unkompliziert erweitern – ob kurz- oder langfristig.
Mit unseren HR Outsourcing Lösungen kannst Du Deine internen HR-Kapazitäten flexibel und unkompliziert erweitern – ob kurz- oder langfristig.
Als HR-Agentur übernehmen wir sämtliche Aufgaben entlang des Mitarbeiterzyklus – vom Recruiting bis zur Personaladministration. Mit unserem ganzheitlichen Ansatz nach Human Capability Management stärken wir Deine HR-Strukturen.
Mit fixen Stundensätzen und effizienten HR Prozessen helfen wir Dir, Deine Prozesskosten im Personalbereich zu reduzieren – ohne versteckte Gebühren.
Mit über 25 Jahren Projekterfahrung und einem Team aus HR-Liebhaber:innen bieten wir höchste Qualität und Expertise. Wir sind Dein Partner für innovative und zukunftsfähige HR-Lösungen.
Durch einheitliche und effiziente Prozessstandards schaffen wir eine Grundlage, die nicht nur Prozesse optimiert, sondern auch eine motivierende Unternehmenskultur unterstützt.
Mit strategischer HR Beratung und Interimslösungen wappnen wir Deinen HR Bereich für die Arbeitswelt von morgen.
Unsere Personalsachbearbeiter:innen, Personalreferent:innen und HR Business Partner:innen unterstützen Dich bei all Deinen strategischen und administrativen Belangen im HR Management. Unsere fachlich hoch qualifizierten HR Expert:innen stehen Dir jederzeit für 10, 25 oder 35 Wochenstunden zur Verfügung.
Die individuellen Herausforderungen für Unternehmen und ihre Mitarbeiter:innen nehmen durch den organisatorischen und strukturellen Wandel in der Arbeitswelt immer weiter zu. Wir bieten HR Beratung durch vielfältige Analyseverfahren, wie bspw. unser HR Audit, und Methoden für ein nachhaltiges HR Management.
Jede Neueinstellung geht mit dem Onboarding neuer Mitarbeiter :innen einher und sorgt dadurch für einen weiteren HR-Prozess. Dieser sollte wohl strukturiert und organisiert sein, denn neben dem neuen Teammitglied, sind in der Regel weitere Kolleg:innen beteiligt. Wir bieten Dir neben mittel- und langfristigen Beratungsleistungen auch online buchbare Pakete zur kurzfristigen Hilfe. Ergänzend dazu unterstützen wir Dich bei der Erstellung eines Mitarbeiterhandbuchs.
Suchst Du nach einer Möglichkeit, Deine Lohn- und Gehaltsabrechnung zu optimieren, ohne dabei die Betreuung Deiner Mitarbeitenden zu vernachlässigen? Wir kümmern uns um alle Aspekte der Entgeltabrechnung – von der akkuraten Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bis zur schnellen und zuverlässigen Bearbeitung sämtlicher Mitarbeiteranfragen.
Ein führendes Unternehmen im Bereich der medizinischen Diagnostik in Europa stand während und nach der Corona-Pandemie vor der Herausforderung, das steigende Arbeitsaufkommen im internen HR-Bereich zu bewältigen.
Die Lösung: HR Services von ARTS HR Lovers
Anforderungen:
Zu Beginn unserer Partnerschaft sah sich die Personalabteilung unseres Kunden mit 1.200 offenen Tickets konfrontiert. Die Entwicklungen rund um die Pandemie führten darüber hinaus zu rund 4.000 Einstellungs- und Kündigungsprozessen, die zentral verwaltet werden mussten. Außerdem mussten monatlich 1.000 Gehaltsabrechnungen erstellt werden.
Lösung:
In enger Zusammenarbeit mit dem Kunden entwickelten wir ein maßgeschneidertes HR Outsourcing Projekt, um die spezifischen Herausforderungen der internen HR-Arbeit gezielt anzugehen. Dabei waren bis zu sieben ARTS HR Lovers gleichzeitig im Einsatz, um eine Vielzahl von Themen rund um die Personalbetreuung zu bearbeiten.
Ergebnis:
HR Outsourcing hat sich als wirkungsvoller Ansatz zur Bewältigung der HR-Herausforderungen im Laborsektor herausgestellt. Das Outsourcing von HR-Aufgaben an ARTS HR Lovers ermöglichte es dem Unternehmen, Effizienz zu erhöhen, Kosten zu reduzieren und den Fokus auf seine Kernbereiche zu legen. Durch unsere Unterstützung gelang es dem Kunden, die Verantwortung für die interne Personalbetreuung erfolgreich wieder in Eigenregie zu übernehmen. Dennoch vertraut der Kunde bis heute auf unsere Expertise für die Durchführung seiner Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
ARTS HR Lovers bietet eine ganzheitliche Betreuung entlang der gesamten Employee Journey, von der Rekrutierung bis zur Personalbetreuung.
Durch transparente Kostenmodelle können Unternehmen ihre Prozess- und IT-Kosten im Personalbereich reduzieren.
Mit über 25 Jahren Erfahrung bietet ARTS HR Lovers hochwertige HR-Beratung und optimiert interne HR-Prozesse.
Was sind HR Services und wie unterstützt mich ARTS dabei?
HR Services bedeutet, dass Du Deine Personalprozesse ganz oder teilweise an erfahrene HR-Fachkräfte auslagerst oder dich zu deinen HR-Herausforderungen beraten lässt. Bei ARTS übernehmen wir administrative Aufgaben, Recruiting, HR Audits, Onboarding, Erstellung von Mitarbeiterhandbüchern, Payroll oder strategische HR-Themen – flexibel, skalierbar und deutschlandweit. So kannst Du Dich voll auf Dein Kerngeschäft konzentrieren, während wir Deine HR-Abteilung entlasten.
Was sind Aufgaben eines HR Services?
HR Services decken die Übernahme aller operativen und administrativen Aufgaben sowie HR Consulting rund um Deine Personalprozesse ab. Wir ARTS HR Lovers unterstützen Dich dabei ganzheitlich und flexibel entlang der gesamten Employee Journey.
Administrative Aufgaben:
Operative HR-Aufgaben:
Strategische & beratende Aufgaben:
Ob du administrative Aufgaben abgeben möchtest, dein komplettes HR-Management auslagern willst oder dich beraten lassen möchtest – wir stellen dir die HR Unterstützung bereit, die du tatsächlich brauchst.
In welchen Regionen bietet ARTS HR Services an?
Unsere HR Services stehen Unternehmen bundesweit zur Verfügung – von Hamburg über München bis nach Dresden. Durch digitale Arbeitsabläufe können wir dich, unabhängig von Deinem Standort, unterstützen.
Warum ist ARTS der richtige Partner für HR Services in Dresden?
Unser Hauptsitz befindet sich in Dresden, mitten im Herzen Sachsens. Von hier aus steuern wir viele unserer Projekte und betreuen Unternehmen in ganz Deutschland. Für Organisationen in Dresden und Sachsen bedeutet das kurze persönliche Wege und die Option auf regelmäßigen Vor-Ort-Service.
Welche Vorteile bieten HR Services?
Mit ARTS bekommst Du:
Wie funktioniert die Zusammenarbeit mit ARTS HR Lovers im Bereich HR Services?
Ganz einfach: Wir analysieren zunächst Deinen Bedarf, definieren die passenden HR-Leistungen und übernehmen anschließend die Umsetzung – entweder komplett oder in Teilbereichen. Digitale Tools ermöglichen eine ortsunabhängige Zusammenarbeit, und du hast jederzeit Einblick in Prozesse und Ergebnisse.
Falls wir dein internes Team unterstützen sollen, ist auch das kein Problem: Wir integrieren uns nahtlos - entweder als zusätzliche Ressource oder als Partner für ein spezielles Thema.
Für welche Unternehmen eignen sich HR Services besonders?
Unsere HR Service-Leistungen sind ideal für mittelständische Unternehmen, Start-ups und wachsende Organisationen, die ihre HR-Strukturen professionell aufstellen oder entlasten möchten. Wir werden Teil Deines Teams oder agieren als externer HR-Support.
Wie schnell kann ARTS mit HR Services starten?
Nach einer kurzen Bedarfsanalyse können wir innerhalb weniger Wochen starten. Unser eingespieltes Team sorgt für einen reibungslosen Übergang und eine effiziente Integration in Deine bestehenden Prozesse.
Was kosten HR Services bei ARTS?
Der Preis richtet sich nach Umfang und Tiefe der Leistungen. Wir entwickeln mit Dir ein transparentes, faires Modell – als Abo über einzelne Module bis hin zum vollständigen HR Outsourcing. Zu den einzelnen Services erhältst du auf unserer Homepage bereits erste Preisinformationen.
Kann ARTS auch spezifische HR-Themen wie Recruiting oder Payroll übernehmen?
Ja. Unsere HR-Generalisten unterstützen Dich bei akutem Bedarf — etwa bei Krankheit, Elternzeit oder saisonalen Peaks. Wir können innerhalb kurzer Zeit operativ einspringen und Aufgaben wie Recruiting, Personaladministration oder Onboarding/Offboarding als externer HR-Support übernehmen.
Ganz gleich, vor welcher Herausforderung Du stehst: Wir entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, die genau zu Deinen Bedürfnissen passen. Ob kurzfristige Unterstützung oder langfristige Strategien – wir sind an Deiner Seite, um Deine HR-Abteilung zu stärken und Deine Ziele zu erreichen.
Vereinbare jetzt ein unverbindliches Erstgespräch. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
