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Recruiting as a Service - einfach je Stelle abrechenbar

Sie suchen Recruitment-Unterstützung für eine oder mehrere offene Positionen von der Stellenanzeige bis zur richtigen Personalauswahl? Unsere Recruiting Pakete beinhalten die Erstellung zielgruppenorientierter Stellenanzeigen, die Stellenveröffentlichung in passenden Jobbörsen und Social Media Kanälen, KI-basierte Matching-Technologien für den Perfect Fit zwischen Stelle und Kandidat:in und einen 360° Recruiting Support.

Erfolg durch Recruiting as a service

Zufriedene Kunden

ARTS Recruiting Pakete pro Stelle

RECRUITING LITE

4.400 €
pro Stelle
zzgl. USt.
Anfrage senden

Eine hundertprozentig auf die Zielgruppe zugeschnittene Stellenanzeige

  • Beratung zur optimalen Ansprache Ihrer zukünftigen Mitarbeiter:innen
  • Stellen- und Suchmaschinenoptimierung
  • Ausschreibung Ihrer Stelle auf relevanten Job-, Bewerberportalen und Social Media (Google Jobs, Xing, LinkedIn, indeed, Facebook uvm.)
  • Reichweiten-Maximierung:
    • Top-Platzierung in ausgewählten Jobsuchmaschinen wie bspw. indeed & Google
    • Top-Platzierung in der ARTS Jobbörse
    • Top-Platzierung in relevanten Social Media Kanälen
  • Stellenboost ins Topranking mit über 10.000 (internationalen) Bewerberkontakten
  • Monatlicher Status-Report zur Performance

KI-basierte Matching-Technologie

  • KI-basierte Matching-Technologie in unserem weltweiten ARTS Talentpool 

  • Übernahme des Absagenmanagements

360° Recruiting Support

  • Sichtung und Selektion des Bewerbungseingangs
  • 8h aktive Bewerbersuche durch Direktansprache
  • Interviews mit geeigneten Kandidat:innen
  • Bereitstellung der aufbereiteten Bewerberprofile
  • Organisation Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Perfect Fit durch persönliche Begleitung Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Einstellungsempfehlung durch unsere Expert:innen

Erfolgsbasiertes Pricing
Bei erfolgreicher Besetzung berechnen wir 20 % des Bruttojahreseinkommens abzüglich der 4.400 €/Stelle.

RECRUITING PREMIUM

5.400 €
pro Stelle
zzgl. USt.
Anfrage senden

Maximale Reichweite auch bei passiv suchenden oder latent wechselwilligen Bewerbern

  • Beratung zur optimalen Ansprache Ihrer zukünftigen Mitarbeiter:innen
  • Stellen- und Suchmaschinenoptimierung
  • Ausschreibung Ihrer Stelle auf relevanten Job-, Bewerberportalen und Social Media (Google Jobs, Xing, LinkedIn, indeed, Facebook uvm.)
  • Programmatic Job Advertising: Zielgruppenspezifische, automatisierte Schaltung von Online-Werbeanzeigen in Echtzeit
  • Reichweiten-Maximierung:
    • Top-Platzierung in ausgewählten Jobsuchmaschinen wie bspw. indeed & Google
    • Top-Platzierung in der ARTS Jobbörse
    • Top-Platzierung in relevanten Social Media Kanälen
  • Stellenboost ins Topranking mit über 10.000 (internationalen) Bewerberkontakten
  • Monatlicher Status-Report zur Performance

KI-basierte Matching-Technologie

  • KI-basierte Matching-Technologie in unserem weltweiten ARTS Talentpool 

  • Übernahme des Absagenmanagements

360° Recruiting Support

  • Sichtung und Selektion des Bewerbungseingangs
  • 8h aktive Bewerbersuche durch Direktansprache
  • Interviews mit geeigneten Kandidat:innen
  • Bereitstellung der aufbereiteten Bewerberprofile
  • Organisation Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Perfect Fit durch persönliche Begleitung Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Einstellungsempfehlung durch unsere Expert:innen

Erfolgsbasiertes Pricing
Bei erfolgreicher Besetzung berechnen wir 20 % des Bruttojahreseinkommens abzüglich der 5.400 €/Stelle.

RECRUITING LITE IT

5.400 €
pro Stelle
zzgl. USt.
Anfrage senden

Eine hundertprozentig auf die Zielgruppe zugeschnittene Stellenanzeige

  • Beratung zur optimalen Ansprache Ihrer zukünftigen IT-Mitarbeiter:innen
  • Stellen- und Suchmaschinenoptimierung für Ihre IT-Stelle
  • Ausschreibung Ihrer Stelle auf IT-relevanten Job-, Bewerberportalen (Jobware, Heise, Golem, Computerwoche, PC-Welt u.v.m) sowie im Social Media (Google Jobs, Xing, LinkedIn, indeed, Facebook u.v.m.)
  • Reichweiten-Maximierung:
    • Top-Platzierung in ausgewählten Jobsuchmaschinen wie bspw. indeed & Google
    • Top-Platzierung in der ARTS Jobbörse
    • Top-Platzierung in relevanten Social Media Kanälen
  • Stellenboost ins Topranking mit über 10.000 (internationalen) Bewerberkontakten
  • Monatlicher Status-Report zur Performance

KI-basierte Matching-Technologie

  • KI-basierte Matching-Technologie in unserem weltweiten ARTS Talentpool 

  • Übernahme des Absagenmanagements

360° Recruiting Support

  • Sichtung und Selektion des Bewerbungseingangs
  • 8h aktive Bewerbersuche durch Direktansprache
  • Interviews mit geeigneten Kandidat:innen 
  • Bereitstellung der aufbereiteten Bewerberprofile
  • Organisation Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Perfect Fit durch persönliche Begleitung Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Einstellungsempfehlung durch unsere Expert:innen

Erfolgsbasiertes Pricing
Bei erfolgreicher Besetzung berechnen wir 20 % des Bruttojahreseinkommens abzüglich der 5.400 €/Stelle.

RECRUITING PREMIUM IT

6.400 €
pro Stelle
zzgl. USt.
Anfrage senden

Maximale Reichweite auch bei passiv suchenden oder latent wechselwilligen Bewerbern

  • Beratung zur optimalen Ansprache Ihrer zukünftigen IT-Mitarbeiter:innen
  • Stellen- und Suchmaschinenoptimierung für Ihre IT-Stelle
  • Ausschreibung Ihrer Stelle auf IT-relevanten Job-, Bewerberportalen (Jobware, Heise, Golem, Computerwoche, PC-Welt u.v.m) sowie im Social Media (Google Jobs, Xing, LinkedIn, indeed, Facebook u.v.m.)
  • Programmatic Job Advertising: Zielgruppenspezifische, automatisierte Schaltung von Online-Werbeanzeigen in Echtzeit
  • Reichweiten-Maximierung:
    • Top-Platzierung in ausgewählten Jobsuchmaschinen wie bspw. indeed & Google
    • Top-Platzierung in der ARTS Jobbörse
    • Top-Platzierung in relevanten Social Media Kanälen
  • Stellenboost ins Topranking mit über 10.000 (internationalen) Bewerberkontakten
  • Monatlicher Status-Report zur Performance

KI-basierte Matching-Technologie

  • KI-basierte Matching-Technologie in unserem weltweiten ARTS Talentpool 

  • Übernahme des Absagenmanagements

360° Recruiting Support

  • Sichtung und Selektion des Bewerbungseingangs
  • 8h aktive Bewerbersuche durch Direktansprache
  • Interviews mit geeigneten Kandidat:innen
  • Bereitstellung der aufbereiteten Bewerberprofile
  • Organisation Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Perfect Fit durch persönliche Begleitung Ihrer Vorstellungsgespräche
  • Einstellungsempfehlung durch unsere Expert:innen

Erfolgsbasiertes Pricing
Bei erfolgreicher Besetzung berechnen wir 20 % des Bruttojahreseinkommens abzüglich der 6.400 €/Stelle.

Das sagen unsere Kunden

Seit August 2020 unterstützt ARTS  uns tatkräftig bei der Gewinnung von Fachkräften in unterschiedlichen Aufgabenbereichen für den weiteren Aufbau unseres Unternehmens. Dabei überzeugt ARTS vor allem als zuverlässiger und dienstleistungsorientierter Partner. Wir danken für die bisherige enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und freuen uns auf weitere gemeinsame Erfolge.

Tobias Lück
Leiter Abteilung Personalgewinnung & Arbeitgeberattraktivität bei Die Autobahn GmbH des Bundes

Ich bedanke mich für die freundliche und wie immer unkomplizierte Zusammenarbeit.

Jenny Lehmann
Specialist Human Resources bei Unitedprint.com SE

 

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Wir bringen Projektexpertise für kleine, mittelständische aber auch Großunternehmen mit und übernehmen Recruiting-Verantwortung von einer zu besetzenden Stelle bis zu mehreren Hundert offenen Vakanzen. Gerne besprechen wir Ihre Herausforderungen in einem unverbindlichen Erstgespräch.

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