In der Welt der beruflichen Netzwerke ist XING mit über 21 Millionen Mitgliedern eine wichtige Plattform für die gezielte Ansprache von Fachkräften im deutschsprachigen Raum. Vergleichbar mit dem globalen Netzwerk LinkedIn, ermöglicht es eine effektive Rekrutierung von Talenten und bietet Ihrem Unternehmen die ideale Bühne, um sich zu präsentieren.
Wenn Sie mit ARTS Stellenanzeigen schalten, ist XING ein integraler Baustein. Doch bei ARTS denken wir weiter: Wir konzentrieren uns nicht nur auf die Erstellung und Veröffentlichung Ihrer XING Jobs, sondern legen besonderen Wert auf die Optimierung Ihrer Anzeigen, unter Berücksichtigung SEO-relevanter Keywords und Trends.
Doch das ist noch nicht alles! Neben der Schaltung von XING Stellenanzeigen bieten wir als Full Service HR Agentur umfassende Services. Wir nutzen Plattformen wie Indeed, LinkedIn und XING als Instrumente für Active Sourcing, das wir flexibel auf Stundenbasis oder im Rahmen unseres "Recruiting as a Service" für Sie übernehmen. Damit legen wir die Grundlage für umfassende Social Media Recruiting Kampagnen, die speziell auf XING ausgerichtet sind.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Recruiting-Ziele erreichen – mit ARTS und XING, dem unschlagbaren Team für Ihre erfolgreiche Mitarbeitergewinnung!
XING zählt zu den führenden beruflichen Netzwerken im deutschsprachigen Raum. Dies ermöglicht es Ihnen, eine vielfältige und umfangreiche Bewerberzielgruppe von Fach- und Führungskräften zu erreichen. Alle Stellenanzeigen auf XING werden auch bei kununu und weiteren wichtigen Jobbörsen ausgespielt.
XING Stellenanzeigen können gezielt auf relevante Zielgruppen zugeschnitten werden. Sie haben die Möglichkeit, bestimmte Berufsgruppen, Branchen oder Regionen anzusprechen, um passende Talente zu gewinnen. Gerne übernehmen wir für Sie die Schaltung Ihrer Anzeige für den Perfect Match.
Die Präsentation Ihres Unternehmens auf XING stärkt Ihre Arbeitgebermarke. Die Darstellung Ihrer Unternehmenskultur, Ihrer Werte und Ihrer Karrieremöglichkeiten fördert langfristige Beziehungen zu potenziellen Mitarbeitenden. ARTS übernimmt die komplette Gestaltung und Betreuung Ihres XING -Profils.
Maximale Anzeigenreichweite, der richtige Mix für jede Position, direkte Ansprache von Talenten und automatisiertes Bewerbermanagement – all das spricht für die Platzierung Ihrer Stellenanzeige auf XING. Profitieren Sie von einer individuellen Beratung, um den optimalen Anzeigentyp für Ihre offene Position sowie das passende Budget zu ermitteln.
Ihre Xing Stellenanzeige | Sie erhalten: - Anzeigenveröffentlichung einer Xing Stellenanzeige “Core” Zusätzlich auf Anfrage möglich: - Stellenberatung inklusive Zielgruppenanalyse, Keywordanalyse und Stellenoptimierung nach aktuellen HR Trends und SEO-Gesichtspunkten
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Wir erstellen Ihnen eine maßgeschneiderte Xing Stellenanzeige, die exakt auf Ihre Zielgruppe ausgerichtet ist und aktuellen Trends entspricht. Zudem beraten wir Sie gern zu weiteren wirksamen Veröffentlichungskanälen.
ARTS übernimmt für Sie die gezielte Ansprache passender Kandidat :innen und kümmert sich im Anschluss um das Bewerbermanagement. Abhängig von Ihrer Zielgruppe setzen wir neben Xing auch andere geeignete Instrumente ein.
In einer maßgeschneiderten Social Media Recruiting Kampagne kombinieren wir Xing Stellenanzeigen mit professionellem Active Sourcing und Social Media Advertising Maßnahmen gezielt für Ihre individuelle Bewerberzielgruppe.
Ein sorgfältig betreutes Unternehmensprofil auf XING steigert die Sichtbarkeit Ihrer Employer Brand erheblich. Gern übernehmen die Social-Media-Expert :innen von ARTS die Gestaltung und Pflege Ihres XING-Profils.
Mit über 20 Jahren Erfahrung erreichen wir präzise Ihre Zielgruppe – sei es Blue oder White Collar, Fach- oder Führungskraft. Passgenaue Stellenanzeigen platzieren wir neben Xing gezielt in diversen Online- und Offline-Kanälen - immer abgestimmt auf Ihre individuelle Bewerberzielgruppe.
Unsere Pakete zum Schalten von Stellenanzeigen umfassen Xing-Anzeigen als festen Bestandteil. Zudem übernehmen wir für Sie eine tiefgreifende Analyse Ihrer Bewerberzielgruppe, analysieren effektive Veröffentlichungskanäle, die Ihrem Budget entsprechen und beraten Sie bei der Stellenoptimierung hinsichtlich aktueller SEO- und Personalmarketing-Trends.
Um die besten Talente für offene Positionen zu gewinnen, macht es Sinn, Xing Stellenanzeigen mit Active Sourcing zu verbinden. Als HR-Agentur mit langjähriger Recruiting-Erfahrung unterstützt ARTS Sie gern bei der Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen. Dies ermöglicht es Ihnen, rasch und unkompliziert Recruiting-Erfolge zu erzielen, ohne dabei Ihr Kerngeschäft zu vernachlässigen.
Unsere Recruiter :innen setzen für ihr Active Sourcing den kostenpflichtigen XING Talentmanager ein. Dadurch erhalten sie Zugriff auf einen erweiterten Talentpool, gezielte Suchfunktionen und die Möglichkeit zur direkten Ansprache von potenziellen Kandidat :innen. So können wir Sie bei der Suche nach qualifizierten Talenten effektiv unterstützen.
Das bieten wir Ihnen:
Eine gut gepflegte XING-Unternehmensseite spielt eine entscheidende Rolle, um eine professionelle Employer Brand zu vermitteln und das Vertrauen potenzieller Kandidat :innen zu stärken. ARTS unterstützt Sie aktiv dabei, Ihre Unternehmensseite gezielt zu optimieren, Inhalte ansprechend für Ihre Zielgruppe zu erstellen und eine insgesamt durchgängige Markenpräsenz zu etablieren. Durch diese Maßnahmen steigern Sie nicht nur die Sichtbarkeit Ihres Unternehmens, sondern schaffen auch eine nachhaltige Bindung zu Ihrer Zielgruppe.
Das bieten wir Ihnen:
Profitieren Sie von langjähriger Erfahrung und umfangreichem Fachwissen. Mit ARTS erhalten Sie professionelle Unterstützung von der Erstellung ansprechender und SEO-optimierter Anzeigen über die richtige Kanalauswahl, die Optimierung Ihrer Rekrutierungsstrategien bis hin zum Reporting.
Als Dienstleister übernehmen wir den gesamten Ablauf der Anzeigenschaltung. Das bedeutet für Sie: Wir kümmern uns um die vollständige Erstellung und Veröffentlichung Ihrer Xing Stellenanzeigen, sodass Sie Zeit sparen und sich ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren. Darüber hinaus übernimmt ARTS gern Ihr Active Sourcing und Bewerbermanagement.
Mit unserem Multiposting-Service geben wir die Agenturpreise direkt an unsere Kunden weiter, insbesondere im Hinblick auf die Veröffentlichung von Anzeigen auf verschiedenen Plattformen. Dadurch ergeben sich für Sie geringere Ausgaben für Stellenanzeigen und die Möglichkeit, Ihre Rekrutierungskosten effizient zu optimieren.
Wo liegen die Unterschiede zwischen einer Xing Stellenanzeige und einer klassischen Xing Anzeige?
Ja, jeder LinkedIn-User kann unkompliziert und kostenfrei über das eigene Profil Stellenanzeigen veröffentlichen. In diesen ist es möglich, Bewerbende direkt einzusehen, zu filtern und zu verwalten. Kostenfreie LinkedIn-Stellenanzeigen bleiben maximal 21 Tage aktiv, und die Anzahl der Anzeigen pro Nutzer :in ist auf eine begrenzt. Daher reichen kostenlose Stellenanzeigen auf LinkedIn oft nicht aus, um den eigenen Personalbedarf zu decken.
Wie viel kostet eine Stellenanzeige auf Xing?
XING bietet für klassischen Anzeigen verschiedene Formate an, darunter gesponserte Beiträge, Display-Anzeigen und InMail-Nachrichten. Die Abrechnung erfolgt oft auf Basis von Cost-Per-Click (CPC) oder Cost-Per-Mille (CPM), je nachdem, ob die Abrechnung pro Klick oder pro tausend Impressionen erfolgt. Die genauen Kosten können dabei stark variieren und hängen von verschiedenen Faktoren wie beispielsweise dem gewählten Anzeigenformat, der Zielgruppe, der Region, dem Budget und anderen spezifischen Kampagnenparametern.
Mit ARTS können Sie eine Xing Stellenanzeige bereits ab 249 € schalten.
Warum lohnt sich das Schalten von Stellenanzeigen bei LinkedIn?
XING agiert nur im deutschsprachigen Raum und hat über 21 Millionen User, während sich die Nutzerzahlen von LinkedIn im DACH-Raum auf rund 19 Millionen belaufen. Weltweit verzeichnet LinkedIn über 850 Millionen Mitglieder.
Welches der beiden Portale das richtige ist, kommt immer auf die Branche des Unternehmens, die individuellen Unternehmensziele und die Zielgruppe an, welche angesprochen werden soll. Für das Schalten von Stellenanzeigen eignen sich beide Portale. Sie sollten jedoch vorher immer eine Zielgruppenanalyse machen.
Sie sind unsicher, ob XING oder LinkedIn die richtige Plattform für Ihre Vakanz ist? Wir beraten Sie gern.
Welche Zielgruppe erreiche ich über XING?
Auf XING erreichen Sie in erster Linie eine beruflich orientierte Zielgruppe. Das Netzwerk ist besonders bei Fach- und Führungskräften, Selbstständigen, Unternehmer :innen und anderen professionell ausgerichteten Personen beliebt. Es bietet eine Plattform für den Austausch von beruflichen Informationen, das Knüpfen von geschäftlichen Kontakten, die Suche nach neuen Jobmöglichkeiten und die Präsentation von Unternehmen und Karrieren. Wenn Sie Ihre Stellenanzeigen, Employer Branding oder Geschäftsdienstleistungen auf XING platzieren, erreichen Sie also eine Zielgruppe, die aktiv nach beruflichen Möglichkeiten sucht und sich für geschäftliche Kontakte und Karrierethemen interessiert.
Wie kann ich bei Xing eine Stellenanzeige aufgeben?
Das Schalten einer Stellenanzeige auf Xing ist einfach und effektiv. Für die Schaltung benötigen Sie ein Xing Unternehmensprofil. Hierüber können Sie Ihre Stellenanzeige detailliert erstellen. Definieren Sie präzise Ihre Zielgruppe, um die Anzeige gezielt zu platzieren. Xing bietet dazu umfassende Optionen, um Ihre Anzeige den richtigen Nutzern zu präsentieren. Legen Sie Ihr Budget fest, das Sie für die Schaltung Ihrer Stellenanzeige investieren möchten. Xing ermöglicht eine flexible Budgetgestaltung. Nachdem Sie alle Angaben gemacht haben, veröffentlichen Sie Ihre Stellenanzeige auf Xing. Die Anzeige wird nun potenziellen Kandidat :innen angezeigt, die den von Ihnen definierten Kriterien entsprechen.
Gern nehmen wir Ihnen den kompletten Prozess der Stellenschaltung auf Xing ab. ARTS erstellt für Sie ein Unternehmensprofil und streut Ihre Stellenanzeigen zielgruppengenau. Sprechen Sie uns an.
Kontaktieren Sie uns – wir stehen Ihnen gern zur Seite und beraten Sie umfassend. Unsere Expert :innen beantworten Ihnen alle Fragen, helfen Ihnen bei der Erstellung effektiver Xing Stellenanzeigen und bieten maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Personalbeschaffungsbedürfnisse an. Unser Ziel ist es, qualifizierte und talentierte Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu finden. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.
